Depuis nos 67 agences, les 850 collaborateurs du groupe HDP – AristA offrent à plus de 29.000 employeurs, 33.000 indépendants et de nombreuses institutions publiques, une large gamme de services en matière de gestion du personnel, de travail intérimaire, de reclassement professionnel, d’allocations familiales, de prévention et de protection au travail, de contrôle médical, de médecine préventive et d’expertise médicale, d’assurances sociales pour indépendants et de formalités administratives liées au lancement ou au développement de leur entreprise, ainsi qu’en matière de formations et séminaires.

Chaque collaborateur doit tenir compte de 5 valeurs fondamentales qui constituent le moteur du groupe. Ces valeurs fondamentales sont : le respect, l’intégrité, l’implication, un esprit d’ouverture, ainsi que la collégialité et la collaboration.

Votre fonction
- Vous êtes au niveau national responsable d’un service à la clientèle spécialisé en aspects psychosociaux du travail.

- Vous gérez l’équipe des conseillers en prévention/psychologues, vous les coachez et vous les guidez dans leur travail (gestion des plaintes par rapport au harcèlement moral dans le context du travail et l... des  projets pour nos clients par rapport aux aspects psychosociaux du travail)

- Vous  coördonnez les activités de nos conseillers en prévention/psychologues, et vous êtes le garant d’une répartition des tâches efficace, orientée vers une satisfaction clientèle maximale.

- Si nécassaire, vous dispensez des interventions et services en seconde ligne.

- Vous rapportez au directeur de la section ‘gestion des risques’.

 Votre profil

- Vous disposez d’un diplôme universitaire ou d’une expérience équivalente

- Grâce à votre prédisposition naturelle à diriger une équipe, vous savez, sans problème, coacher, motiver et encadrer vos collaborateurs.

- Vous combinez votre solide connaissance des aspects psychosociaux du travail avec un sens prononcé des responsabilités et de l’organisation.

- Vous faites preuve d’une attitude axée clientèle et de très bonnes compétences en communication.

Offre

Votre apport contribue à la qualité d’un large éventail de services pour lesquels il faut sans cesse trouver des solutions et vous contribuez à une amélioration continue de ces services.

HDP-AristA est une entreprise dynamique en pleine expansion. Elle offre à ses collaborateurs un environnement de travail enthousiaste, agréable et stable, assorti d’une rémunération honnête et d’avantages sociaux. Des formations ciblées et continues assurent votre développement personnel, et un système de suivi et d’évaluation correct vous permet d’obtenir un bonus supplémentaire et est source de motivation.

 
Candidature:

 

Envoyez votre CV et lettre de motivation (et mentionnez le numéro de référence RIM-22-MO) au groupe HDP – AristA, département Talent development, Industriepark Drongen 3, 9031 Drongen, tél : 09/282 13 29, e-mail : jobs@hdp.be